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一、职位性质：周一到周五上午8:30到11:00，下午面试，周末和法定节假日休息。 二、职位描述： ①具备较强责任心及自我管理能力。 ②能学习快速提高岗位技能。 ③年龄要求22-45岁，大专学历以上并熟悉办公软件（优秀者可适当放宽）。 三、工作职责： ①负责新入职人员的合同签订。 ②负责招聘网站人员的管理及跟进。 ③负责每月大型招聘会的面试安排。 ④负责保存员工的人事档案，做好各类状况的统计、分析、预测、调整和查询等工作。
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